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17/06/2013
Corsi per RLS: diritti, responsabilità ed attribuzioni
Quando il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza frequenta dei corsi per RLS, che cosa apprende? Che formazione riceve?
Cosa viene appreso durante i corsi per RLS? La persona eletta come Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza come viene formata?
Innanzitutto parliamo di DIRITTI E RESPONSABILITÀ'. Nei corsi per RLS il rappresentante apprende che ha 4 diritti fondamentali: diritto all'informazione, alla formazione, alla partecipazione e al controllo. Per quanto riguarda invece le responsabilità, la legge non prevede sanzioni specifiche poiché la persona designata non ha un vero e proprio potere decisionale in materia di sicurezza e prevenzione infortuni. Questo però non significa che può svalorizzare quell'incarico, infatti se dovesse adottare misure non adeguate o contrarie alla legge, potrebbe essere chiamato a rispondere di quelle azioni (e degli infortuni derivati).
Secondo poi nei corsi per RLS si parla di ATTRIBUZIONI. Il rappresentante può accedere a tutti i luoghi di lavoro, è consultato prima della stesura del piano di valutazione dei rischi dell'azienda, riceve le informazioni dall'azienda (in merito alle macchine, alle sostanze pericolose trattate, all'organizzazione, alla formazione, agli infortuni e alle malattie professionali) e dagli organi di vigilanza, promuove misure di prevenzione adeguate, formula osservazioni, può partecipare alle riunioni periodiche, avverte il responsabile per eventuali non conformità e può anche rivolgersi ad aziende competenti se reputa che le misure di sicurezza non siano idonee.
Se avete bisogno di qualsiasi altra informazione sui corsi per RLS contattate Italia Estintori, azienda che organizza corsi in aula ma anche online, in modalità e-learning.
Innanzitutto parliamo di DIRITTI E RESPONSABILITÀ'. Nei corsi per RLS il rappresentante apprende che ha 4 diritti fondamentali: diritto all'informazione, alla formazione, alla partecipazione e al controllo. Per quanto riguarda invece le responsabilità, la legge non prevede sanzioni specifiche poiché la persona designata non ha un vero e proprio potere decisionale in materia di sicurezza e prevenzione infortuni. Questo però non significa che può svalorizzare quell'incarico, infatti se dovesse adottare misure non adeguate o contrarie alla legge, potrebbe essere chiamato a rispondere di quelle azioni (e degli infortuni derivati).
Secondo poi nei corsi per RLS si parla di ATTRIBUZIONI. Il rappresentante può accedere a tutti i luoghi di lavoro, è consultato prima della stesura del piano di valutazione dei rischi dell'azienda, riceve le informazioni dall'azienda (in merito alle macchine, alle sostanze pericolose trattate, all'organizzazione, alla formazione, agli infortuni e alle malattie professionali) e dagli organi di vigilanza, promuove misure di prevenzione adeguate, formula osservazioni, può partecipare alle riunioni periodiche, avverte il responsabile per eventuali non conformità e può anche rivolgersi ad aziende competenti se reputa che le misure di sicurezza non siano idonee.
Se avete bisogno di qualsiasi altra informazione sui corsi per RLS contattate Italia Estintori, azienda che organizza corsi in aula ma anche online, in modalità e-learning.
I contenuti di questo sito non hanno carattere di periodicità e non rappresentano 'prodotto editoriale'.